أول استئجار تدريب في Kellen Moore هو أكثر إثبات أن رعاة البقر اتخذوا القرار الخاطئ

تم تسمية كيلين مور رسميامدرب جديد بعد فترة وجيزة من الفوز Super Bowl Lix. على الرغم من أن هذه القط كانت بالفعل خارج الحقيبة في الأيام التي سبقت اللعبة الكبيرة. منذ أن تم تعيينه ، لم يضيع مور في أي وقت يظهر فريقه السابق ، دالاس كاوبويز ، على الأرجح اتخذوا القرار الخاطئ من خلال عدم إعادته كمدرب رئيسي.

الخطوة الأولى لمور عند توليه تورطه في الصيد الجائرالموظفين وتوظيف تشيس هاسليت كمدرب جديد لإحكام القديسين. إذا كان الاسم الأخير يبدو مألوفًا ، خاصة في Big Easy. كان والد تشيس ، جيم هاسليت ، مدربًا رئيسيًا للقديسين في أوائل العقد الأول من القرن العشرين. لذلك ، تشيس على دراية بالمنظمة وثقافة المدينة.

ال#saintsوافق المصدر على شروط مع تشيس هاسليت ليكون مدربها الضيق ، كما يقول المصدر. السابق#Cowboysيجتمع المساعد مع كيلين مور ويتوجه إلى نيو أورليانز ، حيث كان والده جيم مدربًا رئيسيًا من 2010-2005.pic.twitter.com/vdwqxlrono

- مايك المادة (mikegarflohle)14 فبراير 2025

غاب رعاة البقر القارب عن طريق ترك كيلين مور يمشي

كما تدرب مور وهاسليت معًا في دالاس من عام 2020 إلى عام 2022 ، لذلك هناك بالفعل فهم جيد بينهما. يجب أن يفهم هاسليت بالفعل فلسفة مور ، وما يريد فعله وكيف ستنتهي النهايات الضيقة في نيو أورليانز مع هذه المعادلة. ولكن لم يكن من الضروري أن يأتي إلى هذا.

عند نقطة ما ، كان التوقع أن يكون مور هو الرجل المسؤول عن رعاة البقر في يوم من الأيام. خلال السنوات الخمس في Big D ، بدءًا من مدرب قورتربك ثم الانتقال إلى دور OC ، أصبحت جريمة Cowboys ديناميكية للغاية تحت قيادة مور. انتهت الهجوم في أفضل 10 سنوات في الدوري ، وحتى أنهى المركز الأول في إجمالي الساحات والنقاط لكل لعبة في عام 2021. على الرغم من ذلك ، تم ترك مور بعد حملة '22.

منذ رحيل مور ، لم يكن للجريمة في دالاس نفس البيزاز. قد يكون الأخير هو الأسوأ حيث كان لديهم توازن صفر تقريبًا حتى وقت لاحق من هذا الموسم وكافحوا من أجل التسجيل ، بالكاد يبلغ متوسط ​​20 نقطة لكل لعبة في عام 2014. وفي الوقت نفسه ، صاغ مور الوصفة الهجومية لفريق في فيلي الذي فاز بجائزة Super Bowl. هذا شيء لم يحققه رعاة البقر منذ ما يقرب من 30 عامًا. ارتكب جيري جونز بعض الأخطاء في الماضي ، لكن الآن آخره يسحب المواهب من طاقم التدريب.